転職サイトと企業採用サイトの賢い活用方法
2023/06/13
転職活動では転職サイトと企業採用サイトを活用し、理想に合った求人情報を探す必要があります。これらのサイトには掲載されている情報や機能それぞれに特徴があり、その違いを理解した上で有効活用することが大切です。ここではふたつのサイトの特徴とそれらを転職活動において有効活用する方法を見ていきましょう。
転職サイトの賢い活用方法
今日では数多くの転職サイトが存在しており、各サイトでは独自の機能を提供することで他のサイトとの差別化を図っています。このような転職サイトならではの機能のなかには、転職活動を効率的に行う上で欠かせないものも少なくありません。理想的な転職先を見つけるためには、それらを有効活用する必要があります。
とりわけ以下の3点は効率的な転職活動において欠かせないことから、サイト選びの段階から重視するとよいでしょう。
検討中リスト機能の活用
転職活動では気になった企業へすぐにエントリーをするのではなく、検討期間を設けて、その企業が本当に自身の理想に合っているのかどうかを見極めることが大切です。しかし、この検討の段階では多数の企業が候補に挙がることが多いため、企業ごとの情報や優先度などが分かりづらくなってしまうことも珍しくありません。
検討段階で収集した情報を分かりやすく整理するためには、「検討中リスト機能」を活用するのが有効です。この機能では検討中の企業情報の整理だけでなく、プレエントリーを済ませた企業のリスト化や企業側から届いたメールの管理などが行えることもあり、転職活動の進捗管理においても便利に活用できます。
スカウト機能の活用
強みとなる経験やスキルを持っている場合、企業側からのスカウトをもとに転職先を決定するのもおすすめです。今日では企業側から転職希望者へアプローチするスカウト型の転職サイトも多く、そのようなサイトでは独自のスカウト機能が提供されているケースも少なくありません。
スカウト機能を活用した転職活動では自身のスキルや自己PRなどを公開することで、企業側からのスカウトを待つこととなります。そのため、現在の仕事を続けながら転職活動を行いやすい点が大きなメリットとして挙げられます。
業界特化型求人サイトの利用
特定の業界に限定して転職先を探す場合、業界特化型求人サイトを利用するのが効果的です。転職サイトのなかにはIT業界や医療業界などのように、特定の業界に特化した情報提供を行っているところも多く存在します。これらのサイトには理想に合う転職先を効率的に探せる点でメリットがあります。
企業採用サイトの賢い活用方法
今日では事業内容などを紹介する主サイトとは別に採用専門のサイトを運営することで、人材の確保に努めている企業も少なくありません。このような企業が独自に運営する採用サイトには上述した転職サイトとは異なる特徴があり、こちらもまた転職活動では有効活用するのがおすすめです。企業採用サイト活用する際のポイントは以下の3点です。
転職サイトに掲載されない情報を取得する
転職サイトに掲載される求人情報には求めるスキルや雇用条件などの基本的な情報が記載されます。一方で、企業採用サイトには転職サイトには掲載されないより詳しい情報が記載されていることも珍しくありません。
例えば企業採用サイトには、職場の雰囲気や社員が働いている様子を確認できる動画や写真などが掲載されていることがあります。企業採用サイトを有効活用することで、より職場をイメージしやすくなるでしょう。
転職サイトに掲載していない企業ならば採用サイトへ直接応募する
転職サイトには多くの求人情報が掲載されていますが、採用活動をする全ての企業が転職サイトを利用しているわけではありません。転職サイトを利用していない企業は採用サイトを活用した人材確保に力を入れていることが多く、採用サイトから直接応募することも可能です。
転職サイトを介さない応募では企業側とコミュニケーションを取りやすいといったメリットもあるため、この点でも企業採用サイトは有効活用すべきであるといえます。
就職説明会などの求人イベント情報を入手することも可能
転職活動では企業が発信する最新の情報を小まめにチェックすることも重要です。企業採用サイトでは就職説明会やセミナーなどの求人イベント情報を発信しているケースも少なくありません。これらの情報を早期に確認する上でも気になる企業の採用サイトを活用することは不可欠です。
応募を検討している段階の企業については、採用サイトを活用してこれらの説明会やセミナーへ積極的に参加するとよいでしょう。
転職活動の進め方に決まりはなく、理想に合う転職先を見つけるためにはさまざまな方法を試してみるのがおすすめです。一方で転職サイトや企業採用サイトの利用は王道といえる転職活動であることから、それぞれの基本的な活用方法は必ず把握しておかなければなりません。転職サイトと企業採用サイトでは、掲載されている情報に違いがあることも多いため、それぞれのメリットを理解した上で賢く併用することも大切です。
これから建築業界へチャレンジしてみたい方も、まずは企業採用サイトで正しい情報をチェックすることをおすすめします。